Bei uns auf der Arbeit herrscht ein situativer, wenn nicht sogar schon ein laissez fairer Führungsstil, Das kann in anderen Unternehmen natürlich voll in die Hose gehen. Bei uns funktioniert es aber sehr gut seine Freiheiten in einem gewissen Rahmen zu haben.
Ganz nach dem Motto "so lange das Ergebnis stimmt ist der Weg egal".